Mese: Luglio 2019
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Ricerca sull’impatto delle competenze emotive e sociali e dell’executive coaching sui risultati del leader
Da tempo si cerca di quantificare l’effetto del Coaching sulla leadership e sulle organizzazioni tramite varie metodologie che fanno riferimento al ROI, Return on Investment e al ROC, Return on Coaching. In merito a questa tematica, ho trovato molto interessante un recente studio di alcuni psicologi americani che ha permesso di valutare l’influenza dell’Intelligenza Sociale…