Nelle mie formazioni uso spesso una scena del film animato della Pixar Ratatouille per introdurre un concetto fondamentale: il dialogo tra il “Critico Interiore” e il desiderio di cambiare.
Il protagonista Remy è un topolino con un grande talento per la cucina, ma vive in una colonia dove il cibo è solo “spazzatura da accumulare per sopravvivere”. Suo padre è il capo della colonia. Per lui, il mondo degli umani è morte certa e il suo compito è proteggere il figlio, e lo fa attraverso la paura.
È la rappresentazione perfetta del nostro Mindset Statico: quella voce che ci dice “Resta nella tana, non rischiare, chi ti credi di essere? I sogni sono pericolosi”.
Ad un certo punto, il padre mostra a Remy una vetrina piena di trappole per topi per dimostrargli che il mondo non cambierà mai, ma Remy risponde con una frase da filosofo:
“Cambiare fa parte della natura, papà. È la parte della natura che possiamo influenzare, e comincia solo quando lo decidiamo noi.”
Questa frase ci insegna che…
- Il cambiamento è una decisione, non un evento: spesso aspettiamo che “le cose cambino” da sole. Ma la crescita (il “Growth Mindset”) inizia nel momento esatto in cui decidiamo di influenzare la nostra rotta, nonostante le trappole che il nostro critico interiore ci mostra.
- Il Critico Interiore vuole solo proteggerti: il padre di Remy non è “cattivo”, vuole solo che il figlio stia bene. Il tuo critico interiore fa lo stesso: ti blocca perché ha paura che tu soffra. Ma la sua protezione è anche la tua prigione.
- La fortuna aiuta chi si muove: quando il padre gli chiede: “E ora dove vai?”, Remy non ha una mappa dettagliata. Risponde: “Con un po’ di fortuna, avanti!”.
Andare avanti non significa non avere paura. Significa riconoscere che la “tana” (la tua zona di comfort) è diventata troppo piccola per il tuo talento. Oggi, invece di ascoltare chi ti dice “attento alla trappola”, prova a chiederti: “Quale parte della mia natura posso influenzare oggi?”.
Non serve la perfezione. Serve solo il coraggio di fare un passo fuori dalla tana…

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